杭州卓博教育人力资源管理师
人力资源主要有六大板块:规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系。
理论知识:劳动法与劳动保障政策、人力资源管理、劳动经济学、统计学、计算
机知识、写作知识
实务技能:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发考核与评价、薪酬福利管理
劳动关系管理
相关教育项目
- 郭斌军 咨询了 开封市华东中等职业技术学校
2024/4/19
- 赵炜 咨询了 成都武候区当代文化培训学校
2024/4/18
- 王语顺 咨询了 濮阳市油田职业中等专业学校
2024/4/18
- 田守 咨询了 北京金美途留学咨询有限公司
2024/4/18
- 宋先生 咨询了 武汉晶优教育咨询有限公司
2024/4/18
- 冯春爱 咨询了 太原聚汇学科技有限公司
2024/4/18
- 黄庆桐 咨询了 安阳职业技术学院
2024/4/18
- 郑生 咨询了 江苏优录教育咨询有限公司
2024/4/17
- 周璇 咨询了 河北单招教育咨询有限公司
2024/4/17
- 朱泽燕 咨询了 阳光英语
2024/4/17