户籍档案还有用吗？济南托管中心提示您！

　　在大学里给毕业生做职业讲座时常会发生类似下面的对话。

　　应届生：“我不会考虑去不能解决户口的公司面试。大学毕业是最好的机会，一旦回老家再想进城市很难。这样想对吗?”

　　Leo：“没户口应该也可以工作啊?”

　　应届生：“户口解决不了，会直接影响我的职业生涯，远会影响到我的下一代。不得不重视。”

　　户口这个问题到底应该怎么看?它真的是毕业生永远的痛?

　　重视户口的三大理由

　　08年10月至12月，我开始了全国15所高校的职业规划公益讲座。去学校作讲座确实能见到一些年轻人之中的精英，他们缜密的逻辑思维、清晰的表达、聪明的头脑无一不为我留下深刻印象。在此过程中，我被问及最多的就是户口的相关问题。“什么样的公司能给解决户口?学生要具备哪些条件，才能解决户口?解决了户口是不是要跟公司签个长期劳动合同，还要赔偿?非应届生如何解决户口?”

　　很多大学生在选择工作机会时，如果对方表示不能解决户口，他们就表示不考虑参加面试。“为何如此重视户口?”是我与大学生面谈时的重点。开始他们的回答有点让我惊讶，慢慢习惯之后我了解了他们真正的担心。

　　当下相当多大学生的观点是这样的——有了户口，就不再是外来户，就有属于这座城市的感觉，从此有了归属感。不想再有漂的感觉自然成为毕业必须解决户口的一大理由。

　　让职业之路更顺畅，是其考虑的第二点。没有北京户口，无论是评职称，还是晋升，都可能给自己带来不便。说远一点，在城市工作但没有户口，即使公司按劳动法上保险，最后退休也要回老家按当地的水平领取退休金，这样当于以高基数缴纳，以低基数领取。

　　最后是为下一代长远打算。“没有户口对象都不好找，而且也要为孩子以后上学考虑!”是我最经常得到的答案之一。我认识一些女孩，因为没有当地户口，找男朋友都困难。在孩子的问题上，有当地户口就享受相对低的入托赞助费，孩子考大学也会有相对低的录取分数线。户籍制在农村和城市之间筑起一道高墙，城市人在出生时就已经站在离成功终点只有几步的地方，而生在农村则多要从零开始努力。近年户籍制度有所松动，但完全取消仍需时日。

　　非应届生有没有机会?

　　北漂12年的我很能理解毕业生的心情。应该说，必须解决户口的理由有对的一面，也有值得商榷的一面。抓住应届生可以解决户口的机会是对的，但也请对自己的能力有所认识，继而有合理的预期。同时，要了解和掌握相关政策。

　　以北京为例，09年每个进京指标后面都有至少200名候选人。即使是贵为天之骄子，我们也很难保证自己是这200人里最优秀或者比较优秀的。进京指标只会给这些比赛的惟一胜出者，这是一场第二名不会得到任何奖励的比赛。是把精力放在找家能解决户口的公司上，还是把精力放在找家适合我们的公司，进入适合我们的岗位上，是大学生要考虑的问题。按以往的经验，大学毕业后第一份工作在很大程度上决定了个人最终的职业走向。是否真的值得为户口牺牲适合自己的工作机会?个人职业能否成功取决于综合因素，个人能力、悟性、努力程度和机会。真正进入社会之后，我们会发现户口所起的作用远小于我们的想象。户口决定个人幸福的日子早已过去，现在是21世纪，个人的努力决定了之后是否幸福。

　　当然，如果您想考公务员继而进入国家机关，则不在今天讨论之列。毕竟，绝大多数人毕业之后会走向社会，走进企业，用双手为自己创造明天。

　　如果作为应届生不能解决户口，是否还有补助措施呢?答案是肯定的，我知道至少有三种非应届生解决户口的方法，下面给大家介绍最可行的一种——利用地方性政策。

　　还是以北京为例，为吸引人才，北京很早就出台了“工作居住证”制度，凡持有工作居住证的人，可以在子女入托等问题上享受与北京人相同的待遇，在若干年后还有可能直接转成北京户口。同时，办理工作居住证的条件也并非高不可攀。各地都陆续出台的相关的人才政策，有空拿来看看，认真学习一下，肯定会让我们思路大开。解决户口，有时候并不是自古华山一条路。

　　带着镣铐，也能跳出美丽的舞蹈

　　有个朋友说地很好，她说：“没有户口，就像带着镣铐，不可能跳出美丽的舞蹈!”在这里，我想告诉这位朋友，即使带着真的镣铐，也有机会跳出美丽的舞蹈，更何况是心理上的。

　　在公司工作，能否升职加薪，只看一件事，那就是能为公司做出多大贡献。贡献大，升职加薪跟着来。公司也不傻，我们贡献大说明自己能力强，现在公司不给我们加薪，早晚会有其他公司拿出高薪来挖我们。有能力自然会被挖的，我开过猎头公司比较有发言权。

　　升职加薪的时候绝少有公司考虑职员是否具有北京户口。可以肯定，有北京户口能力差的员工只会混地很惨;能力强的人无论出身如何都会被公司以现金形势认可。狼行天下吃肉，狗行天下吃屎就是这个道理。

　　优秀的公司都是以能力定岗定薪，而非考虑其它。如果我们进的是一家靠混年头儿、看谁有户口就给谁加钱的公司，那请趁早离开。现实之中也不存在这样的公司，能这么干的企业早就在市场竞争中第一时间被淘汰了。

　　与其疯狂考虑能否解决户口，为自己前途担心的时候，不如脚踏实地找到一家适合我们、认可我们、给我们发展机会的公司，全身心地投入工作，用能力证明自己，为自己赢得美好未来。

　　最后，针对户口问题我提一下自己的建议：尽力为自己争取相关机会，但对结果不必太在意，毕竟在这件事情上我们能左右的地方太少了，我们很渺小;与此同时，结合自己的职业方向，把找到一份适合我们发展的工作放在首位。