美联英语是一家以高端英语培训为主营业务的教育集团，具体业务分为成人英语素质教育、少儿英语应用教育、英语在线学习和企业团体英语培训。经过多年的努力，美联英语现已发展成为集研发和教学为一体的全国性的大型教育集团。美联英语目前在全国拥有30家教学中心，员工2000多人。其中，数百位外籍教师和中籍教师组成的强大师资阵容，教学经验丰富，每年在全国各地培训数万名学员。
美联英语坚持“体验式教育”的核心理念，努力探索教育的成功模式。作为中国体验式英语教育的先锋，美联英语的发展目标是成为高端英语培训行业的领导者。
招聘职位:
1、行政人员
工作职责
1、负责办公、行政物料、低值易耗品的采购与管理；
2、负责固定资产管理；
3、负责公司证照管理；
4、负责公司行政费用与车辆管理；
5、负责公司办公环境、办公纪律管理；
6、负责各下属单位行政工作统筹安排与指导，完成上级领导交办的其它行政事务性工作。
任职要求:
1、二年以上公司行政事务、行政采财 、总务后勤工作经验；
2、熟悉成都办公用品、行政物料、低值易耗品的采购渠道，具有较强的价格谈判能力；
3、对行政费用控制有一定的认知与实战经验；
4、具备有一定的行政事业单位沟通协能力与相关资源；
5、熟练使用办公软件与操作办公自动化设备；
6、行政管理、工商管理、秘书等相关专业大专以上学历；
7、思维缜密、踏实、敬业，具有较强的职业操守及人际沟通协调能力，团队意识强。
2、教学主管
职责：
1、对学校英语教学、教务、中、外籍教师、课程、学员学习进度、学员满意度管理与教师专业能力提升负责；
2、根据区域教学部对资源利用的要求，制定工作方案及组织实施，以达成年度/季度/月度的资源利用指标
3、根据公司教学管理要求，负责学校中、外籍英语教师的教学水平提升、课程执行与授课技巧的持继优化；
4、根据公司绩效考核要求，负责对教务专员（TA）,英语老师（LT）和外教（FT）进行考核和评估,并按照流程按时提交相关文件与反馈,且根据规定对团队人员调整级别，并向人事部门备案；
5、根据公司对学校的业务要求，负责对教学服务，教学质量，和中心英文氛围进行全方位的把握，并根据环境变化迅速有效地调整，保障学员按照正常进度学习和毕业。
要求：
1、三年以上英语教学授课经验；
2、本科以上学历，英语专八以上，有海外学习工作经验优先；
3、热爱教学工作，以提升学员英语综合应用能力为已任，良好的职业操守与人格魅力；
4、有较强中、外籍教学团队管理与沟通协调能力。
3、英语老师
职位描述:
1. 每周24小时的授课时间（PC,AC,MP,LMW,SC,I show，Open)根据各种课程要求完成教学安排的任务，严格按公司教学标准授课。
2. 参加中心教学管理部的例会和培训，提升专业技能和素质。
3. 根据要求，登记学生出勤，评估学生课堂学习表现。
4. 协助中心的学员课外活动和市场部或销售部组织的推广性活动
5. 协助销售部完成学员分级测试，并负责在读学员进阶测试。
6. 为确保教学质量及营造良好的学术氛围，需根据要求参与中心内的听评课。
7. 积极协助研发涉及中心所需的课程教案；及时反馈教材问题和教学中学生的意见，提出合理化建议，改进教学工作。
8. 每个季度要完成中心教学部布置的一项教研任务。
9. 负责提高中心学员授课质量的满意度，协助SA和CC产出RR。
10. 每年完成1-2个有专业价值的“教研成果报告”及相关论文材料等。
